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최근 정치권에서 ‘주 4일제’와 ‘주 4.5일제’ 논의가 뜨겁습니다. 2025년 대선을 앞두고 국민의힘과 더불어민주당이 제시한 근로시간 개혁안이 화제인데요, 누가 더 실현 가능성이 높고, 직장인과 기업에 어떤 영향을 줄까요?
지금부터 각 정당의 정책을 비교하고, 전문가 의견과 시범사례까지 정리해 드릴게요.
왜 지금 근로시간 개혁인가?
한국의 연간 평균 근로시간은 **1,874시간(2023년 기준)**으로, **OECD 평균(1,742시간)**보다 132시간이나 더 깁니다.
하지만 시간당 노동생산성은 OECD 38개국 중 33위. 많이 일하지만 효율은 낮은 구조죠.
이런 상황에서 정치권은 **“일은 덜 하되, 생산성은 높이자”**는 방향으로 노동시간 재편을 추진하고 있습니다.
국민의힘: 총 근로시간 유지하며 금요일 오후를 자유롭게
국민의힘은 ‘주 4.5일제’를 제안합니다. 핵심은 근로시간은 유지하되, 금요일은 반일 근무로 전환하는 유연한 방식입니다.
| 근무 방식 | 월~목 하루 9시간, 금요일 4시간 근무 (총 40시간) |
| 급여 영향 | 없음 (기존과 동일) |
| 목표 | 자율성 증대, 생산성 향상, 일과 삶의 균형 개선 |
| 사례 | 울산 중구청 금요일 오후 휴무제 |
| 정책 성격 | 근로시간 ‘유지’ + 유연한 분배 |
국민의힘은 “영세기업의 부담을 줄이고, 경제적 안정성을 유지할 수 있다”는 점을 강조합니다.
권영세 비대위원장은 “현재의 5일제는 산업 현실을 반영하지 못한다”고 비판하며, 근무 방식의 유연화가 경쟁력 확보의 열쇠라고 주장합니다.
더불어민주당: 주 32시간, 진짜 단축이 핵심
반면 더불어민주당은 ‘주 4일제’를 목표로, 근로시간 자체를 줄이자는 입장입니다.
| 근무 방식 | 하루 8시간, 주 4일 → 총 32시간 |
| 급여 영향 | 없음 (AI·기술로 생산성 향상 전제) |
| 목표 | 장시간 근로 해소, 저출산·삶의 질 개선 |
| 기반 | 노동계 협력, 국제 사례(아이슬란드·영국 등) |
| 정책 성격 | 근로시간 ‘단축’ + 기술 기반 효율성 추구 |
이재명 대표는 “AI와 첨단기술 발전이 노동시간 단축으로 이어져야 한다”고 말하며, 주 4일제가 새로운 노동 패러다임이 될 수 있다고 강조합니다.
핵심 차이점 요약
| 구분 | 국민의힘 (주 4.5일제) | 더불어민주당 (주 4일제) |
| 총 근로시간 | 40시간 (유지) | 32시간 (단축) |
| 금요일 근무 | 4시간 | 없음 |
| 임금 영향 | 없음 | 논란 있음 (생산성 증가 전제) |
| 정책 방향 | 유연화 | 실질 단축 |
| 주요 논거 | 경제 안정성, 영세기업 부담 완화 | 일과 삶 균형, 저출산 해결 |
논란과 현실성: 임금과 기업 부담
- 임금 삭감 우려
- 국민의힘: 근로시간 줄이면 임금도 줄어들 수 있다고 경고
- 민주당: AI 기반 생산성 향상으로 임금 삭감 없이 가능하다고 반박
- 기업의 부담
- 중소기업계: “일률적 단축은 무리다”
- 정부: “현실적으로 기업 규모·업종 따라 탄력적 접근 필요”
- 전문가 의견
- “주 4일제는 이상적이나, 전면 도입은 단계적 접근이 필요”
- “주 5일제 도입 당시도 임금 삭감 없었다는 점은 참고할 만”
국내외 시범사례는?
- 경기도: 2025년부터 ‘4.5일제 시범사업’ 실시 중 (35시간제, 주 4일제 포함)
- 영국: 61개 기업 시범 도입 후 92%가 4일제 유지 결정
- 2030세대 여론: “장시간 노동은 구시대 유물” → 4일제 선호 높음
어느 쪽이 더 현실적일까?
- 국민의힘은 경제적 안정성과 점진적 변화를 강조하며, 현행 체제 내 유연한 조정을 택했습니다.
- 민주당은 노동시간 자체의 단축과 미래 지향적 변화를 강조하며, AI·기술 기반 생산성 혁신을 기대하고 있습니다.
각 정책 모두 장단점이 분명합니다. 중요한 것은 시범사업과 실제 적용 결과, 그리고 국민적 공감대입니다.
마무리: 앞으로 우리의 일하는 방식, 누가 바꿀까?
2025년 대선에서 ‘근로시간 단축’은 핵심 이슈가 될 가능성이 큽니다.
당신은 어떤 방식을 지지하나요?
당장 바꾸기엔 무리여도, 변화는 이미 시작됐습니다.
주 4일제든, 주 4.5일제든, 더 나은 삶을 위한 정책이 되길 기대해 봅니다.